Découvrez nos accompagnements pour développer vos compétences et améliorer la performance de votre équipe
Nous vous accompagnons dans l'évolution managériale et la transition vers un leadership éclairé pour vos cadres, afin de favoriser un environnement propice à l'innovation et la performance de vos équipes
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À Propos
d'EN CONNEXION
« je suis maitre de mon destin, et capitaine de mon âme » - William Ernest Henley "Mantra de Nelson Mandela dans le film Invictus, où ce prix Nobel de la paix a fédéré son pays fracturé par l'apartheid lors de sa présidence"
EN CONNEXION, c’est notre engagement à créer du lien, accompagner, transmettre, partager les compétences et les expériences, dans un monde de l’entreprise en pleine transformation.
Après plus de 30 ans passés dans les médias à relier, faire briller les acteurs, les talents, les initiatives remarquables, j’ai construit la conviction que c’est dans l’accompagnement, la transmission et le partage que nous nous donnons toutes les chances de réussite. Les cadres sont au cœur du processus de transformation des entreprises. Ils sont les pilotes des équipes, des projets, du développement. Si on fait l’analogie avec les pilotes de course, ils sont vos champions.
C’est pourquoi, EN CONNEXION vous propose d’accompagner vos cadres par un apport d’échanges et d’expertise, mais également par un temps d’écoute, de partage et de suivi individuel ou collectif dans la réalisation de leurs objectifs.
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Nos valeurs
Nous considérons que la connaissance de soi est fondamentale pour établir des relations authentiques, comprendre les besoins et accompagner efficacement nos clients.
Notre raison d'être
Nous plaçons les relations humaines au cœur de notre approche managériale, convaincus que la richesse de l'humain est essentielle pour une gestion efficace et épanouissante dans un monde en constante évolution.
Notre vision
Nous croyons que la réussite d'une entreprise repose sur la compétence et l'engagement de ses cadres, qui jouent un rôle crucial en tant que moteurs de la transmission des valeurs, de la culture et de la stratégie, tout en favorisant l'innovation et la collaboration.
Éditorial
La Synergie entre Radio et Management : Un Modèle de Leadership Adaptatif
En tant qu'homme de radio et de management, je suis convaincu que ces deux domaines sont intrinsèquement liés. Susciter l’intérêt d’un public et fidéliser des auditeurs en les captivant avec ce qui les passionne et les étonne est une démarche qui trouve un écho dans l’animation d’une équipe ou d’un collectif.
Nos séminaires d'accompagnement
Nos séminaires offrent une immersion interactive avec des ateliers pratiques, des discussions enrichissantes et des jeux de rôle dynamiques.
Un Accompagnement spécifique
Chaque accompagnement inclut du mentorat personnalisé, un suivi post-formation rigoureux et des interventions pratiques en entreprise.
Le Média training
Une compétence essentielle pour renforcer son image de marque auprès du grand public et des professionnels pour les entreprises.
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Nos partenaires
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